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医師転職のリアル

【4度の転職経験者が教える】医師転職サイトの「正しい選び方」とデータベース活用術

はじめまして、レジドクター運営者のDr.ゆうです。

先生は今、「おすすめの医師転職サイト」と検索して、どのサイトも似たようなランキングばかりで辟易していないでしょうか。

結論から言います。医師の転職において「万人におすすめの3社」というものは存在しません。

なぜなら、先生の専門(診療科)や希望勤務地(都道府県)によって、強い転職サイトは全く異なるからです。

私(Dr.ゆう)はこれまで市中病院、管理職、そして現在のフリーランスへと、4度の大きなキャリアチェンジを経験してきました。その過程で、コンサルタントの言いなりになって後悔した失敗もあります。

この記事は、単なるランキングサイトではありません。

まず、私の4度の経験から導き出した、多くの医師が見落としている『後悔しないための転職サイト活用3原則』を解説します。

その上で、【この記事限定の「求人数データベース」(↓このようなものです)を使い、先生ご自身の条件で「今、登録すべき上位3社」をご自身で見極める具体的な方法をガイドします。】

※これは一例です。記事の後半で、先生ご自身の診療科と地域で比較できるデータベースを設置しています。

この記事は、「おすすめ」を鵜呑みにするのではなく、「原則」と「データ」を用いてあなたにとって最適な転職活動を行っていただくためのサポート記事です。

4度の転職で確立した「転職サイト活用3原則」

データベースを見る前に、まずはこの3原則を絶対に押さえてください。これを知っているかどうかで、転職活動の成功率は大きく変わります。

原則1:受け身はNG。コンサルタントを「パートナー」として使い倒す

大前提として、転職サイトのエージェント(コンサルタント)は先生の味方ですが、同時に「転職を成立させることで報酬を得る」というビジネスモデルの上にいます。

彼らには「話を成立に向けて持っていく」という構造的なバイアスが働く可能性があることを、利用する側が理解しておく必要があります。

だからこそ、「受け身」は絶対にNGです。

「何か良い求人はありませんか?」と丸投げするのではなく、 「私はこういうキャリアプラン(核)を持っている。そのために、こういう条件の求人が欲しい」 と、こちらの理想やビジョンを明確にぶつけること。

先生の熱意やビジョンが伝われば、彼らはプロとして全力で応えてくれます。コンサルタントを「交渉の武器」あるいは「パートナー」として「使い倒す」という意識が極めて重要です。

原則2:登録は1社に絞らない。必ず「複数登録」で客観性を担保する

「原則1」で述べたエージェントのバイアスを中和するためにも、複数登録は必須です。

1社だけの情報では、

  • その求人が本当にベストなのか比較できない
  • 担当コンサルタントとの相性が悪くても「こんなものか」と諦めてしまう
  • そのサイトにしかない「非公開求人」を見逃す

といったリスクがあります。

私自身、4度の転職活動では常に複数のサイトに登録し、情報を比較検討してきました。

A社が強く勧める求人を、B社の担当者はどう評価するか? 複数のエージェントと話すことで、情報が客観的になり、自分に最も合う担当者を見極めることもできます。

原則3:違和感を無視しない。自分の「核」に合わなければ見送る勇気を持つ

これは精神論のように聞こえますが、最も重要かもしれません。

転職活動を進めていると、「年収は良いけど、職場の雰囲気が少し気になる」「エージェントは勧めるけど、自分のキャリアプラン(核)と少しズレている気がする」といった、小さな「違和感」を感じることがあります。

その違和感を、絶対に無視しないでください。

エージェントから「こんな好条件は滅多に出ませんよ」と背中を押されても、先生自身が心の底から納得できていなければ、その転職は将来的に後悔する可能性が高いです。

転職はゴールではありません。転職を「しない」という選択も、立派な意思決定です。 自分の「核」に合わないと感じたら、勇気を持って見送る。その冷静な判断こそが、後悔しないキャリア選択に繋がります。

なぜ「万人におすすめの3社」は存在しないのか?

ここまで3原則を解説しましたが、私が「特定のおすすめ3社」を提示しない理由もここにあります。

  • 診療科によって強みが違う (例:リハビリ科に強いサイト、消化器内科の非公開求人が多いサイト)
  • 地域によって求人数が全く違う (例:首都圏はA社が強いが、北海道ではB社が圧倒的に多い)

先生の状況によって「登録すべきサイト」は変わるのです。 だからこそ、「レジドクター」では、他サイトのような無責任なランキングではなく、先生自身で「今登録すべきサイト」を判断できる客観的なデータを提供します。

「レジドクター・データベース」の賢い使い方:自分に合った3社の見つけ方

それでは、いよいよ「原則」と「データ」を使って、先生に合った転職サイトを見極めていきましょう。

  • ステップ1:データベースで「診療科」と「都道府県」を選択 まずは、以下のデータベースでご自身の「診療科」と「希望勤務地(都道府県)」を選択・検索してください。
  • ステップ2:求人数の「上位3社」をピックアップ 検索結果に表示された求人数を見て、単純に数が多い上位3社をピックアップします。
  • ステップ3:その「上位3社」に登録する なぜ3社なのか? それは、先ほどの【原則2:複数登録で客観性を担保する】を実践するためです。

その診療科・その地域で「最も求人を多く持っている(=強い)」可能性が高い上位3社に登録し、情報を比較検討することで、非公開求人を見逃さず、エージェントのバイアスを排除し、客観的な判断が可能になります。

都道府県別の公開求人数でおすすめの転職サイトを比較

このサイトでは、それぞれの科ごとに公開求人数を全国+地方別、都道府県別で紹介しています。

転職サイトによっては、検索できない科もあるので、検索できるもののみ掲載しています。

内科(全部)

2025/06/14~06/22に各サイトから公開求人数を集計. 科名はサイトにより若干異なる場合があります. 求人数は正確さを期していますが異なる場合もあるためご自身で確認ください.
北海道 青森 岩手 宮城 秋田 山形 福島 茨城 栃木 群馬 埼玉 千葉 東京 神奈川 新潟 富山 石川 福井 山梨 長野 岐阜 静岡 愛知 三重 滋賀 京都 大阪 兵庫 奈良 和歌山 鳥取 島根 岡山 広島 山口 徳島 香川 愛媛 高知 福岡 佐賀 長崎 熊本 大分 宮崎 鹿児島 沖縄
エムスリーキャリア
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690 104 108 175 50 89 178 347 148 222 951 787 1717 883 192 51 68 55 54 177 149 343 405 98 69 182 813 452 99 67 37 36 211 253 122 99 123 141 100 458 35 101 162 118 112 165 203
マイナビDOCTOR
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民間医局
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医師転職ドットコム
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764 104 232 260 90 127 291 331 197 269 864 689 1695 832 217 44 68 39 52 244 133 287 764 97 40 143 524 315 60 33 55 58 210 224 169 76 99 163 106 665 94 166 234 148 138 225 219
リクルートドクターズキャリア
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327 44 68 82 19 47 116 158 56 132 418 328 636 374 111 19 32 21 21 118 124 219 242 74 27 126 371 247 49 31 29 22 126 130 94 32 48 60 27 238 36 58 88 78 73 117 144

一般内科

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エムスリーキャリア
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446 49 56 122 26 46 109 192 83 118 641 554 1227 561 117 38 46 27 29 84 82 207 250 60 38 105 544 296 63 40 17 19 127 148 81 55 71 85 68 237 24 56 88 71 59 90 120
マイナビDOCTOR
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301 17 19 94 7 18 40 119 42 72 431 115 1052 528 49 26 27 11 13 44 62 192 317 62 22 112 536 282 52 27 11 12 69 101 45 21 28 46 28 175 20 29 85 43 28 64 47
民間医局
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302 32 39 93 26 40 104 131 42 111 349 253 516 388 117 44 56 41 18 92 81 146 187 61 49 134 412 323 60 35 22 12 97 96 61 38 51 46 53 230 48 90 101 116 50 81 117
医師転職ドットコム
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総合内科/総合診療科

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マイナビDOCTOR
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42 0 2 18 0 6 3 12 6 5 34 11 108 33 4 1 2 1 3 5 4 11 28 6 4 12 37 20 5 4 1 2 8 8 5 1 1 2 0 22 0 1 9 3 1 11 9
民間医局
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95 10 19 30 6 17 34 22 14 32 59 34 92 101 41 11 14 9 5 35 22 42 49 17 16 53 106 69 18 5 1 4 24 32 23 9 12 12 11 95 32 73 22 37 8 17 57
医師転職ドットコム
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圧倒的な選択肢の中から
最適な担当者を探したい方に。
71 13 32 28 5 14 32 10 4 13 37 29 78 25 17 0 1 3 4 18 4 9 71 5 0 6 18 10 2 3 2 3 12 3 6 3 0 9 2 30 5 5 13 11 2 18 11
リクルートドクターズキャリア
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キャリアアップを狙うなら。
28 1 8 5 1 3 9 12 3 7 28 17 26 16 16 1 2 1 2 16 4 6 3 10 1 4 14 12 1 3 1 3 10 9 6 3 2 1 0 18 1 3 5 3 3 19 15

消化器内科

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マイナビDOCTOR
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177 9 11 37 5 8 22 72 27 34 283 56 603 307 24 6 10 9 8 34 31 111 237 30 12 77 279 158 30 19 6 5 32 51 22 9 14 27 12 104 8 18 50 19 20 37 31
民間医局
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117 14 16 26 14 22 40 52 13 39 98 73 114 137 41 15 19 15 5 43 26 55 78 19 23 56 157 107 22 13 4 2 37 46 19 13 23 17 19 102 36 72 26 39 22 34 59
医師転職ドットコム
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131 16 34 43 18 11 48 54 28 39 121 95 303 142 28 2 9 5 7 43 22 30 131 15 4 22 91 66 10 6 7 11 37 39 25 12 18 22 15 99 17 28 36 20 25 33 42
リクルートドクターズキャリア
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43 9 8 10 2 9 16 16 5 18 43 36 48 31 12 2 3 1 3 11 16 26 26 6 3 17 44 34 5 2 4 2 16 18 17 5 9 13 2 30 4 10 11 12 10 17 16

循環器内科

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エムスリーキャリア
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425 57 47 110 23 44 107 164 77 118 619 513 1137 558 101 24 45 27 30 85 79 201 229 59 34 104 488 294 64 38 16 21 107 144 75 49 67 84 47 229 21 56 86 68 58 90 120
マイナビDOCTOR
情報収集力に強みあり。
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じっくり相談したいなら。
155 10 11 31 2 7 16 58 24 42 252 57 526 273 19 6 11 9 6 30 27 107 223 26 11 52 247 122 28 12 4 6 29 38 25 5 11 31 9 90 7 11 32 25 11 29 28
民間医局
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104 16 10 22 10 18 29 36 13 34 77 47 89 110 34 11 15 10 4 28 26 50 65 12 21 53 126 87 18 6 4 2 31 37 17 5 18 16 17 102 41 68 19 38 19 31 47
医師転職ドットコム
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81 11 21 22 11 13 23 27 21 33 84 57 157 70 19 3 7 1 8 25 12 29 81 7 4 15 63 29 3 2 7 6 17 25 21 7 13 26 16 83 12 26 34 18 13 25 23
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43 9 8 10 2 9 16 16 5 18 43 36 48 31 12 2 3 1 3 11 16 26 26 6 3 17 44 34 5 2 4 2 16 18 17 5 9 13 2 30 4 10 11 12 10 17 16

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394 47 51 111 26 45 105 173 74 106 605 521 1116 549 99 25 38 29 27 85 77 191 235 57 33 99 465 262 59 38 18 20 97 127 72 43 57 74 46 233 20 52 85 63 60 87 116
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113 3 6 29 2 7 13 54 21 27 229 43 466 241 17 10 9 6 4 27 27 91 193 20 7 42 191 87 22 10 0 2 21 36 18 6 12 22 5 73 5 11 40 17 9 28 26
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79 7 11 20 8 22 30 41 10 28 71 48 93 110 28 10 11 13 1 28 25 50 58 14 17 38 115 66 17 7 3 1 26 26 18 7 18 12 16 105 35 66 23 38 17 25 44
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52 6 21 23 9 12 27 33 12 22 65 53 128 66 16 5 4 3 2 22 15 21 52 10 2 5 45 23 6 3 5 4 14 17 11 1 8 9 3 83 5 20 32 16 10 16 20
リクルートドクターズキャリア
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32 2 9 9 4 9 14 22 5 14 43 30 49 31 10 2 2 3 1 13 18 14 31 9 4 9 30 23 6 3 2 1 12 19 14 2 7 4 3 27 5 8 14 10 12 16 18

血液内科

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257 36 34 85 16 29 74 124 57 72 538 466 1016 497 69 15 28 25 20 56 68 169 196 51 25 81 395 225 53 30 14 16 78 100 52 28 36 54 37 147 11 35 56 45 48 58 86
マイナビDOCTOR
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16 0 1 5 0 1 3 8 6 3 43 10 92 53 2 2 3 1 0 5 7 21 59 7 0 13 64 28 8 2 0 0 6 17 7 1 1 1 0 8 0 1 9 2 1 0 8
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神経内科

2025/06/14~06/22に各サイトから公開求人数を集計. 科名はサイトにより若干異なる場合があります. 求人数は正確さを期していますが異なる場合もあるためご自身で確認ください.
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腎臓内科

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内分泌/代謝科

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民間医局
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19 4 15 18 2 6 21 30 19 16 78 49 114 71 12 2 2 2 2 13 6 13 19 2 2 6 29 17 1 1 1 2 16 8 3 2 4 6 6 44 7 10 11 8 9 10 13
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19 2 6 3 1 3 15 11 6 13 39 21 25 31 5 1 4 2 1 6 7 11 10 4 1 10 21 11 0 2 0 2 11 4 2 2 4 4 0 16 1 5 7 7 8 7 10

心療内科

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老人内科/老年内科

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0 1 0 0 0 1 0 1 1 1 1 1 2 2 0 0 1 0 0 1 0 0 2 0 1 1 3 1 0 0 1 0 3 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 1 0 0 0

リウマチ科

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外科(全部)

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252 20 22 71 8 12 35 102 48 92 406 133 933 365 37 15 17 10 14 64 51 212 320 45 23 116 526 265 49 22 6 12 58 67 46 27 34 56 28 179 19 36 55 44 36 76 73
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164 24 24 56 24 33 67 110 25 74 170 131 293 201 81 28 30 20 20 89 52 113 141 29 38 86 260 180 31 18 13 8 58 68 37 37 51 50 46 167 39 90 47 68 35 63 101
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234 50 76 77 38 53 93 119 70 117 409 315 699 340 88 19 30 24 28 128 53 147 234 28 13 56 235 133 23 11 28 28 92 104 87 44 56 96 50 267 30 57 72 67 61 114 83
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122 18 31 30 4 19 41 63 16 51 183 119 258 155 37 8 12 8 16 61 37 79 94 21 11 54 177 121 14 9 14 10 31 49 31 24 25 42 16 93 6 25 40 34 28 63 70

全部の外科を総合した公開求人数の都道府県別一覧表です。

外科の各科についてはさらに下部をご覧ください。

一般外科

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156 22 24 59 10 17 42 74 33 42 341 299 616 301 41 10 15 13 15 37 41 96 127 33 11 66 222 143 33 21 5 9 56 71 31 14 27 31 23 105 7 17 33 26 27 35 47
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72 5 7 19 1 4 9 25 15 29 109 31 296 144 17 5 2 2 4 17 20 70 123 20 6 33 114 61 16 5 1 2 17 22 10 5 4 10 6 38 8 8 13 10 13 22 20
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60 8 10 15 8 15 23 30 7 28 49 24 72 87 26 13 13 8 6 28 23 40 46 15 14 41 84 59 14 4 3 1 18 22 14 14 18 17 17 66 25 59 12 27 14 14 37
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36 9 18 8 7 8 9 18 9 21 54 46 63 31 13 1 5 5 6 22 9 11 36 1 1 8 28 13 4 2 5 7 20 15 16 10 7 19 11 38 4 7 8 7 14 18 12
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18 3 7 3 0 2 7 8 1 5 16 7 13 13 6 1 0 3 3 7 8 7 4 2 0 8 17 9 4 2 2 0 2 6 3 4 4 11 4 8 0 5 3 3 7 12 9

消化器外科

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北海道 青森 岩手 宮城 秋田 山形 福島 茨城 栃木 群馬 埼玉 千葉 東京 神奈川 新潟 富山 石川 福井 山梨 長野 岐阜 静岡 愛知 三重 滋賀 京都 大阪 兵庫 奈良 和歌山 鳥取 島根 岡山 広島 山口 徳島 香川 愛媛 高知 福岡 佐賀 長崎 熊本 大分 宮崎 鹿児島 沖縄
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157 21 18 51 12 17 38 75 34 56 350 313 611 311 43 11 17 13 16 33 39 106 124 34 13 70 220 146 30 21 5 9 53 71 27 20 24 36 20 101 8 17 33 25 36 44 50
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38 2 5 11 1 2 7 16 11 20 76 19 174 66 7 3 1 2 2 7 10 44 69 9 5 15 92 49 10 6 1 2 7 10 12 3 7 6 6 31 2 2 7 4 12 13 10
民間医局
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53 6 6 10 7 13 16 28 10 33 57 34 63 86 22 14 11 7 4 21 13 39 43 7 16 42 71 68 14 5 0 0 21 23 13 10 14 15 17 61 23 61 12 23 14 10 35
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18 2 4 4 4 2 10 22 11 17 56 49 87 35 10 1 2 3 3 10 4 14 18 3 1 9 26 15 7 2 1 1 10 11 6 0 2 8 2 27 5 7 4 8 13 14 5
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心臓/血管外科

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呼吸器外科

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脳神経外科

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整形外科

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形成外科

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乳腺外科/内分泌外科

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リハビリテーション科

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その他

小児科

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産婦人科

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婦人科

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精神科

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眼科

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耳鼻咽喉科

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皮膚科

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泌尿器科

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放射線科

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透析科

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麻酔科

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健診/人間ドック

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救命救急/ER

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緩和ケア

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美容医療

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病理科

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訪問診療

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産業医

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老健施設

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登録後の具体的なアクション:コンサルタントを「使い倒す」方法

データベースで選んだ3社に登録したら、いよいよ**【原則1:コンサルタントを使い倒す】**の実践です。

登録後の面談では、決して受け身になってはいけません。以下の点を意識して、先生の「核」を伝えてください。

  • キャリアプランを明確に伝える
    (例)「5年後には管理職を目指したい」「フリーランスとしてQOLを重視したい」
  • 希望条件に「理由」を添える
    (NG例)「年収2,000万円欲しい」
    (OK例)「子供の教育費と自身のスキル(内視鏡〇件など)を考慮し、年収2,000万円を希望する」
  • 妥協できる点と、できない点を明確に分ける
    (例)「当直は月2回までなら可能だが、通勤時間30分以内は譲れない」
  • 「違和感」は必ずその場で言語化する
    (例)「その求人は魅力的だが、〇〇という点が気になっている。他の選択肢も提示してほしい」

このように、こちらが明確な「核」を持って交渉に臨むことで、コンサルタントは先生の「パートナー」として動きやすくなり、より精度の高い求人紹介や、病院側への強力な条件交渉が期待できます。

まとめ:まずは「自分に合った3社」を見つけることから

本記事では、4度の転職経験から学んだ「転職サイト活用3原則」と、それに基づいた「データベースの賢い使い方」を解説しました。

  • 受け身はNG。コンサルタントを使い倒す。
  • 複数登録で客観性を担保する。 
  • 違和感を無視し、自分の「核」を曲げない

医師のキャリアは多様化しています。後悔しない転職の第一歩は、「誰かのおすすめ」を鵜呑みにするのではなく、客観的なデータ(求人数)に基づき、自分の「核」を持って行動することです。

まずはデータベースで、先生ご自身の「診療科」と「都道府県」を検索し、「今、登録すべき上位3社」を見つけることから始めてみてください。

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